Con más de trece años de experiencia, Fernando ha asesorado a clientes en lo concerniente al derecho laboral y seguridad social. Su experiencia en la materia incluye asuntos relativos a compliance laboral, dentro de los que destacan la redacción y negociación de contratos de trabajo, así como estrategias de contratación tanto de nacionales como de expatriados, estrategias de terminación de la relación laboral de ejecutivos de alto nivel y empleados, así como la planeación y ejecución de transferencia de empleados, subcontratación laboral, participación en las utilidades de la empresa (“PTU”), reglamentos interiores de trabajo, políticas internas, manuales de empleados, entre otros, aplicables en las empresas.

Asimismo, Fernando ha asesorado exitosamente en el diseño de estructuras laborales, compensaciones y prestaciones para ejecutivos y empleados, así como la negociación y terminación de contratos colectivos de trabajo, el asesoramiento a empresas con el fin de asegurarse de que éstas cumplan con todos los requisitos exigidos por las leyes laborales, las autoridades de trabajo (federal y locales) y las auditorías laborales internas.

Fernando ha liderado consultoría de alta complejidad, así como la apertura, ampliación y/o reestructuración de las operaciones de empresas en México con motivo de operaciones transaccionales (Due Diligence) tanto a nivel nacional como transnacional, que pueden originarse a partir de fusiones y adquisiciones (Mergers & Acquisitions), o bien, convenios de coinversión (Joint Ventures), sin limitarse al desarrollo de nuevas filiales y/o subsidiarias, así como la implementación de obligaciones laborales en la creación de nuevas empresas, el análisis de las consecuencias derivadas de éstas y la planificación de estrategias laborales para llevar a cabo el cierre de operaciones de empresas.

Fernando ha representado a clientes en sectores e industrias como la farmacéutica, automotriz, aeronáutica, financiera, tecnologías de la información, entretenimiento, minera, telecomunicaciones, entre otras.

 Fernando ha participado como ponente en diversos foros en los que respecta a su área de expertise y ha participado en la publicación de artículos de índole laboral.